中新网山东新闻12月26日电(张孝鹏)青岛黄海学院日前召开2024届毕业生就业工作表彰暨2026届毕业生就业工作启动会，总结经验、表彰先进。学校坚持将毕业生就业作为立德树人的核心环节，立足区域发展实际，着力从供需对接、人才培养、指导服务、兜底保障、双创驱动五个维度持续发力，构建“五链”协同的就业育人新生态，全力推动毕业生高质量充分就业。

　　强化“供需链”精准对接，开拓市场化就业渠道

　　青岛黄海学院坚持高位推进，落实“一把手”工程，深化“校-地-企-会”多维协同机制。

　　青岛黄海学院以访企拓岗为抓手，深化校企协同育人。校领导班子全员下沉开展“访企拓岗”专项行动，广泛走访重点企业与行业协会，与多家行业龙头企业建立并巩固战略合作关系，同时深化产教融合共同体建设，打造“靶向招聘矩阵”，创新“人才订单培养”模式，通过共同制定培养方案、共建师资队伍、共管实习实践，推动形成“招生—培养—就业”一体化联动机制，实现人才供需的精准对接。

　　青岛黄海学院以平台搭建为支撑，拓展高质量就业市场。充分发挥校园招聘主渠道作用，积极对接地方政府、重点产业及知名企业，多方参与和组织高层次、专业化招聘活动。先后组织毕业生参加阿里国际站跨境电商、青岛国企人才、青岛西海岸新区产业人才等多场高层次招聘活动，并与西海岸新区人社局深度合作，实现校地人才供需的“双向赋能”与资源互联共享，确保岗位供给的质与量同步提升。

　　优化“培养链”适配需求，构建产业导向专业体系

　　青岛黄海学院主动服务区域经济社会发展，建立完善专业动态调整机制，实现人才培养与产业需求的同频共振。

　　青岛黄海学院精准对接区域产业，打造特色专业集群。紧密围绕青岛先进制造业、工业互联网、影视文化及医养健康等重点产业，大力发展智能制造、新一代信息技术、影视艺术及康养专业群。特别是对接区域跨境电商产业链，构建了获批全国示范校的跨境电商专业集群。

　　同时，青岛黄海学院深化教学改革，创新人才培养模式。围绕产业链创新链布局教育链人才链，依托国家战略需求，推进学科专业交叉融合，建设“智能+”“大数据+”复合特色专业，开展“专业+日语”卓越工程师人才培养项目。集中资源建设国家级、省级一流专业及产教融合示范专业，形成了以特色引领学科建设、以学科支撑产业发展的良好格局。

　　深化“指导链”全程赋能，提升就业服务质量

　　青岛黄海学院推进高质量就业服务体系建设，积极探索职业生涯教育融入人才培养全过程，构建“课程教学+赛事活动+个体咨询+实践体验”四位一体的生涯发展教育体系。

　　青岛黄海学院强化赛教融合，提升生涯规划能力。结合第二届全国大学生职业规划大赛，广泛开展政策宣讲与职业规划教育，吸引5000余名学生参赛并获省赛佳绩。同时响应教育部“双干计划”，参加由高校毕业生就业协会联合智联招聘开展的人工智能赋能大学生就业专项公益行动，切实提升大学生技术应用能力与核心竞争力。

　　青岛黄海学院细化服务颗粒，构建精准服务体系。打造“就业服务驿站”，组建由资深HR、优秀校友及职业规划师构成的“就业指导专家团”。通过提供“简历门诊”“面试加油站”“政策咨询角”等线下服务，以及与区人社局联合开展的“一对一”职达校园活动，全方位提升学生求职技巧，打通就业指导服务的“最后一公里”。

　　筑牢“保障链”精准帮扶，兜牢重点群体就业底线

　　青岛黄海学院坚持以人为本，进一步精准化服务对象、优化服务方式，提升就业帮扶保障力度，传递就业工作温度。

　　青岛黄海学院建立精准台账，锁定重点帮扶对象。深入实施“毕业生就业服务行动”和“宏志助航计划”，针对家庭经济困难、就业困难等不同群体的毕业生，建立分层、分类工作台账，确保底数清、情况明、动态准。

　　青岛黄海学院分类施策，提升就业帮扶实效。根据毕业生具体需求，开展针对性的专项培训与能力提升辅导，做到分类帮扶、精准发力。通过“一对一”的贴心服务与持续跟踪，确保特殊群体毕业生就业帮扶率达到100%，毕业去向落实率高于学校平均水平，不仅解决了他们的实际困难，更增强了就业信心，确保就业路上“一个都不能少”。

　　释放“双创链”育人活力，培育就业增长新动能

　　青岛黄海学院坚持以创新引领创业、以创业带动就业，构建全方位创新创业教育体系。

　　青岛黄海学院构建园区生态，搭建实践育人平台。以大学生创业孵化基地为核心，协同数字经济创新创业园、大学科技园和影视产业孵化园，构建“一地三园”整体架构，并基于“院园合一”机制推进“四三二一”双创教育系统构建。

　　青岛黄海学院创新培养模式，厚植创新创业沃土。依托国家级众创空间及各类省级示范基地优势，发挥“双师型”智库引领作用，打造创客工作室。通过数字化产教融合与专创融合，构建基于创新、创业、创客的实训式人才培养模式，有效激发了毕业生的创新活力与创业热情。(完)